Deutscher Personalberatertag

Der Branchentreff für Executive Search in Deutschland

Der Deutsche Personalberatertag ist der Branchentreff für Executive Search in Deutschland. Seit vielen Jahren bringt er Unternehmerinnen und Unternehmer, Partnerinnen und Partner sowie Führungskräfte aus Personalberatungen in einem professionellen Rahmen zusammen. Hier geht es nicht um Inszenierung, sondern um Orientierung, Beziehungen und konkrete Impulse für die Praxis.

Gerade in einem Markt, der sich neu sortiert, ist dieser Austausch wichtiger denn je. Der PB-Tag 2026 setzte deshalb konsequent auf Professionalität, relevante Themen, gute Gesprächsmöglichkeiten und einen Rahmen, der fachlichen Nutzen mit persönlichem Austausch verbindet.

Der Kongress 2026

Der Deutsche Personalberatertag 2026 hat gezeigt, wie intensiv sich die Executive-Search-Branche mit ihrer eigenen Zukunft auseinandersetzt. Im Mittelpunkt standen zentrale Fragen: Wie behauptet sich persönliche Beratungsleistung in einem Markt unter Veränderungsdruck? Wie gelingt Differenzierung in einem anspruchsvolleren Umfeld? Und wie verändert sich das Geschäft im Spannungsfeld von Mensch und KI?

Die Beiträge und Diskussionen in Bonn haben deutlich gemacht: Die technologischen Möglichkeiten wachsen rasant – und zugleich steigt die Bedeutung dessen, was Personalberatung im Kern ausmacht. Urteilskraft, Verantwortung, Vertrauen und die Fähigkeit, Menschen, Organisationen und Führung richtig einzuordnen, bleiben entscheidend. Gerade dort, wo Daten, Reichweite und Zugänge breiter verfügbar werden, muss die Beratungsleistung ihren Wert noch klarer sichtbar machen.

Der Personalberatertag bot dafür den passenden Rahmen: mit praxisnahen Impulsen, unterschiedlichen Perspektiven auf Markt, Technologie und Verantwortung sowie viel Raum für persönlichen Austausch. Deutlich wurde auch, dass die Branche den Wandel nicht nur beobachtet, sondern aktiv gestalten will mit Offenheit für neue Technologien und mit einem klaren Bewusstsein dafür, was nicht delegierbar ist.

Wir danken allen Referentinnen und Referenten, Partnern, Sponsoren sowie Teilnehmerinnen und Teilnehmern, die den 27. Deutschen Personalberatertag mit ihren Beiträgen und ihrem Austausch geprägt haben.

Der nächste Deutsche Personalberatertag findet am 7. und 8. Juni 2027 erneut im Kameha Grand Bonn statt.

Programm

Vorabend, 23. September 2026

19.30 Uhr    BDU x LinkedIn Executive Dinner 
in der Eventlocation Stella Rheni in Bonn 

Kongresstag, 24. September 2026

9.00 Uhr    Auftakt
Begrüßung und Einordnung des Tages

9.15 Uhr    Eröffnungs-Keynote - GemAInschaft – Ko-Existenz im Zeitalter Künstlicher Intelligenz
Joachim Pawlik, Gründer und CEO der PAWLIK Group sowie CEO von PINKTUM
Alois Krtil, Gründer und Geschäftsführer des Artificial Intelligence Center Hamburg (ARIC)

10.00 Uhr    Keynote - Berechnen, beurteilen, verantworten. Welche Entscheidungen wir an KI abgeben dürfen, und welche uns gehören
Prof. Dr. Maximilian Kiener, Leiter des Institute for Ethics in Technology an der TU Hamburg

10.45 Uhr    Kaffeepause

11.30 Uhr    Podiumsgespräch - Zugang war gestern? Worin der Wert von Executive Search künftig liegt
Moderation: Tanja Kewes, Chefreporterin beim Handelsblatt und dort verantwortlich für die Berichterstattung über die Beratungsbranche sowie Corporate Governance.

Arne Adrian, Vorsitzender des BDU-Fachverbandes Personalberatung sowie Partner und CEO von PAWLIK Executive Search Consultants
Professor Christel Gade, Professorin an der IU Internationale Hochschule, Unternehmensberaterin und Führungskräftecoach
Professor Maximilian Kiener, Leiter des Institute for Ethics in Technology an der TU Hamburg
Florian Maier, Global Client Executive DACH bei LinkedIn

12.15 Uhr    Mittagspause

13.30 Uhr    Parallele Nachmittags-Slots

  • Slot A: Executive Search im KI-Zeitalter: Was LinkedIn-Daten über den Talentmarkt von morgen verraten
    Rebecca Glaser, Director Staffing Acquisition Europe bei LinkedIn, und Florian Maier, Global Client Executive DACH bei LinkedIn
  • Slot B: Neue Spielregeln für Executive Search: Was Personalberatungen jetzt wissen müssen 
    Kai Haake, Geschäftsführer des Bundesverbandes Deutscher Unternehmensberatungen e.V. und Syndikusanwalt

14.15 Uhr    Kaffeepause

15.00 Uhr    Nachmittags-Keynote - THE NEW ORDER: Was Executive Search aus dem Umbruch globaler Marken lernen kann
Jochen Sengpiehl, Ehem. Global Chief Marketing Officer von Volkswagen & CMO der VW Group China  

15.45 Uhr    Abschluss-Keynote - Resultatkraft. Was Menschen in einer KI-Welt unersetzlich macht – und wie Sie es im Kandidaten erkennen
Dr. Carl Naughton, Transformationspsychologe, Neugierforscher und Keynote Speaker

16.30 Uhr    Verabschiedung

Zum Kongressflyer

 

Köpfe & Perspektiven

Tanja Kewes
Chefreporterin beim Handelsblatt für die Beratungsbranche u. Corporate Governance

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Prof. Dr. Maximilian Kiener
Professor an der Technischen Universität Hamburg

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Jochen Sengpiehl
Ehem. Global Chief Marketing Officer von Volkswagen & CMO der VW Group China  

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Florian Maier
Global Client Executive DACH beim digitalen Netzwerk LinkedIn

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Joachim Pawlik
Gründer und CEO der international tätigen PAWLIK Group

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Prof. Dr. Christel Gade
Professorin an der IU Internationale Hochschule und Unternehmensberaterin

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Dr. Carl Naughton
Transformationspsychologe, Neugierforscher und Keynote Speaker

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Kai Haake
Geschäftsführer des Bundesverbandes Deutscher Unternehmensberatungen

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Alois Krtil
Gründer und Geschäftsführer des Artificial Intelligence Center Hamburg (ARIC)  

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Arne Adrian
Vorsitzender des BDU-Fachverbandes Personalberatung

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Rebecca Glaser
Director Staffing Acquisition Europe beim digitalen Netzwerk LinkedIn

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Impressionen 2026

Ihr Ansprechpartner

Jörg Murmann