Christian Fiege
FIEGE - Personalberatung Vertrieb GmbH
Fischertwiete 2
20095 Hamburg
Berufsausbildung
Studium der Betriebswirtschaftslehre - Dipl.-Kaufmann
Beruflicher Werdegang
Spezialisierter Personalberater für Positionen im Vertrieb seit 2008 und Geschäftsführer der FIEGE- Personalberatung Vertrieb GmbH.
Eigene langjährige Erfahrungen im Vertriebsmanagement und Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten und Lösungen in Zusammenarbeit mit international bekannten und erfolgreichen Unternehmen wie Panasonic Deutschland GmbH, Avery Dennison Deutschland GmbH und Domino Deutschland GmbH.
Aktuelle berufliche Spezialisierung
Konzentration auf die Suche, Auswahl und Gewinnung von Führungskräften und ausgewählten Spezialisten im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten, Lösungen und Dienstleistungen.
Vertrieb
- Vertriebsaußendienst
- Vertriebsmitarbeiter
- Vertriebspositionen
- Außendienst
- Vertriebsspezialisten
- Führungskräfte im Vertrieb
- Geschäftsführer Vertrieb
- Head of Sales
- Sales Director
- Director Sales
- Vertriebsleiter
- Verkaufsleiter
- Sales Manager
- Key Account Manager
- Area SalesManager
- Gebietsverkaufsleiter
- Vertriebsingenieur
- Sales Engineer
- Gebietsleiter
- Bezirksleiter
- Sales Representative
- Fachberater
- Verkäufer
- Vertriebsbeauftragter
- International Sales
- Global Sales
- Personalberater
- Headhunter
- Personalberatung
Referenzprojekte
Personalberatung für Positionen im Vertrieb mit folgenden Branchenschwerpunkten:
- Fahrzeugbau
- Nutzfahrzeuge
- Anhänger, Trailer
- Baufahrzeuge
- Landmaschinen
- Maschinenbau
- Anlagenbau
- Pumpen, Pumpentechnik, Armaturen, Schlauch
- Bau, Bauindustrie
- Baustoffe, Bauelemente
- Betriebseinrichtungen
- Lagertechnik
- Fördertechnik
- Intralogistik
- Medizintechnik
- Werkzeuge
- Verbindungstechnik, C-Teile Management
- Kunststoff, Kunststofftechnik
- Technische Komponenten und Baugruppen
- Verpackung, Verpackungstechnik
Zusatzinformationen
Beratungsgrundsätze
- Um eine hohe Qualität in der Personalberatung realisieren zu können, vermitteln wir ausschließlich Spezialisten und Führungskräfte im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten und Lösungen
- Damit wir ein Unternehmen im Rahmen eines Beratungsauftrages optimal repräsentieren und wirklich passende Kandidaten identifizieren und für einen Wechsel motivieren können, ist es notwendig, dass wir das Unternehmen, die beteiligten Mitarbeiter und die Besonderheiten der Organisation intensiv kennen lernen.
- Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Kandidaten und Partnern sowie eine offene, aufrichtige Kommunikation sind uns besonders wichtig.
- Bei unserer Suche und Auswahl von Spezialisten und Führungskräften im Vertrieb gehen wir immer bewusst systematisch und prozessorientiert vor.
- Seriosität, Diskretion und Datenschutz haben bei unserem Handeln gegenüber Kunden, Kandidaten, Partnern und sonstigen Beteiligten höchste Priorität
- Um unseren Kunden gegenüber ein verlässlicher Problemlöser sein zu können, übernehmen wir ausschließlich Exklusivaufträge, die wir aufgrund unserer Erfahrungen, Kapazitäten und Spezialisierung auch zeitnah und professionell realisieren werden
- Als Mitglied im BDU Bundesverband Deutscher Unternehmensberater e.V. verpflichten wir uns zur Einhaltung der anspruchsvollen Qualitätsgrundsätze des Verbandes.
